Flatik.ru

Перейти на главную страницу

Поиск по ключевым словам:

страница 1
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

«КОМПЛЕКСНЫЙ ЦЕНТР

СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ»

ВИЛЮЧИНСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА


  1. История создания учреждения.

В 2005 году, прямо под Новый год, городу Вилючинску был сделан подарок:

Постановлением Администрации Вилючинского городского округа от 12 декабря 2005 года № 1359 было утверждено создание муниципального учреждения «Комплексный центр социального обслуживания».

В 2006 году в учреждении работали 7сотрудников: директор, специалист по социальной работе, социальные и медицинские работники.

В 2007 году утверждены 44 штатные единицы с открытием 4 отделений:



  • Организационно-методическое и консультативное отделение (включая аппарат Центра) - 13,5 штатных единиц;

  • Специализированное отделение социально-медицинского обслуживания и обслуживания пожилых граждан и инвалидов на дому - 15,5 штатных единиц;

  • Отделение срочного социального обслуживания – 2 штатные единицы;

  • Отделение оказания помощи гражданам, оказавшимся в сложной жизненной ситуации - 13 штатных единиц.

Укомплектованность штатами в учреждении на данный момент – 100 %. Из общего числа всех сотрудников, 20 человек имеют высшее образование; 22 сотрудника – средне-специальное, из них 4 человека имеют медицинское образование.

Социальная деятельность муниципального учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения» направлена на поддержку и защиту самых нуждающихся слоёв населения. Безусловно, приоритет развития данного направления - повышение качества социального обслуживания, где акцент делается на развитие социальной работы с семьёй и детьми: в целях разрешения кризисных ситуаций в семьях и профилактики семейного неблагополучия, налаживания семейных коммуникаций в предкризисном состоянии.



Бесспорно, такая работа требует особого подхода и концентрации всех ресурсов, направляемых на реализацию права граждан на социальное обслуживание. Центр носит название «комплексного», что связано со значительным увеличением и разнообразием форм работы, количества оказываемых услуг. Коллектив учреждения постоянно ищет новые формы оказания помощи, улучшает качество оказываемых населению услуг.

На сегодняшний день в городе нет таких учреждений как «Центр помощи семье и детям», «Реабилитационный центр», «Геронтологический центр» или геронтологическое отделение при ЦГБ, «Центр психолого-педагогической поддержки населению», «Социальная гостиница», и пр., которые бы обеспечили комплексны подход в решении насущных проблем наиболее незащищенных слоев населения округа. Такое учреждение, как МУ «КЦСОН», способно решить задачи выше перечисленных учреждений при полном функционировании и наличии отделений и штата.




  1. Биографии нынешних и бывших руководителей МУ «КЦСОН»

Первый директор Центра - Бадальян Ирина Геннадьевна родилась в городе Семенов, Горьковской области в 1962 году. С 1978 по 1982 год училась в Городецком педагогическом училище на музыкальном факультете. В 1983 году поступила в Горьковский педагогический институт на отделение «педагогика и психология». В 1978 году закончила его по специальности «преподаватель психологии и педагогики». С 1999 по 2002 г. обучалась в Петропавловск - Камчатском педагогическом институте на историческом факультете и получила диплом по специальности «педагог-психолог».

В 1989 году, вместе с мужем – военнослужащим, приехала на Камчатку в город Петропавловск – Камчатский – 50.

В 1990 – 1994 г.г. работала в школах № 9 и № 7 г. Петропавловска – Камчатского – 50 учителем музыки, затем педагогом – психологом. В 1999 году принята на должность психолога в информационно-методический центр города Вилючинска, где работала методистом – психологом в течение 7 лет до 2006 года.

В феврале 2006 года была переведена на должность директора муниципального учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения». За время работы Бадальян И. Г. зарекомендовала себя трудолюбивым и ответственным работником. Владеет необходимыми навыками в работе с любым контингентом населения, как взрослого, так и детского, нуждающегося в различных формах и видах социальной помощи. Умеет наладить деловой контакт с работниками своего учреждения и обслуживаемыми гражданами. Обладает необходимыми морально-общественными качествами, незаурядными организаторскими способностями, профессиональными знаниями и заинтересованным отношением к труду, высокой дисциплинированностью. Под ее руководством налажена работа нового социозащитного учреждения, открывшегося в 2005 году.

С 01 февраля 2011 г. муниципальное учреждение «Комплексный центр социального обслуживания населении» возглавляет Трофимова Ольга Юрьевна.

Ольга Юрьевна родилась в городе Кишинев, 18.06.1968 года. В 1975 семья убыла к месту службы отца, в Группу советских войск в Германии, где и находилась до 1982 года.

По окончании школы, в 1985 году, училась в Кишиневском городском педучилище, в 1987 году вышла замуж и переехала к месту постоянного проживания мужа в г. Петропавловск – Камчатский – 50. По окончанию Камчатского педучилища, с красным дипломом, в 1988 году, работала в дошкольных образовательных учреждениях города Вилючинска: воспитателем – д /с № 5, воспитателем в д/саду «Ладушки» при Тихоокеанском филиале акустического института, инструктором по физической культуре в д /саду № 3. С 1996 по 2001 г. обучалась в Петропавловск - Камчатском педагогическом институте на филологическом факультете и получила диплом по специальности «Учитель русского языка и литературы».

В 2005 года была принята в муниципальное учреждение «Социальный приют для детей», на должность воспитателя. За время работы Ольга Юрьевна зарекомендовала себя трудолюбивым и ответственным работником. Ольга Юрьевна - специалист, с глубокой теоретической и практической подготовкой, активной гражданской позицией и высокой профессиональной компетентностью. Обладает необходимыми морально-общественными качествами, незаурядными организаторскими способностями, знаниями и заинтересованным отношением к труду, высокой дисциплинированностью. Специалист, хорошо понимающий общие принципы реализации государственной социальной политики. Пользуется заслуженным уважением коллег по работе, Ольга Юрьевна требовательна и аккуратна в работе, коммуникабельна, доброжелательна, ответственно относится к порученному делу, доводя его до логического завершения.

Постоянно повышает свой профессиональный уровень – в 2006 году прошла курс переподготовки «Применение БОС- технологий в учреждениях образования», 2008 году – « О государственных и муниципальных закупках»; «Социальная реабилитация детей и подростков, оказавшихся в трудной жизненной ситуации».

Неоднократно поощрялась грамотами главы городского округа и Управления труда и социального развития администрации Камчатской области за высокое качество и успехи в работе.

Член партии «Единая Россия». Замужем, воспитывает двоих детей.


  1. Биографии нынешних и бывших лучших сотрудников учреждения.

С 1995 г. работает в должности социального работника Саранчук Наталия Георгиевна при отделе социальной защиты администрации Вилючинского городского округа, с 2006 г. и по настоящее время в МУ «КЦСОН».

За время работы Саранчук Н.Г. зарекомендовала себя трудолюбивым и ответственным работником, компетентным специалистом, добросовестно выполняющим свои должностные обязанности. Наталия Георгиевна оказывает эффективную помощь гражданам пожилого возраста и инвалидам по вопросам социально-правовых, социально-бытовых, социально-экономических услуг. Наталия Георгиевна грамотно дает консультации по решению проблем граждан, руководствуясь нормативными документами; бескорыстна в решении ежедневных проблем граждан пожилого возраста и инвалидов, милосердна к чужой беде, проявляет чуткость и доброжелательность к обслуживаемым гражданам, умеет организовать досуг своих подопечных, умеет выслушать и оказать поддержку при беседах, как с обслуживаемыми гражданами, так и с коллегами по работе, в короткие сроки справляется с большим объемом работы, мобильна и предприимчива.



Саранчук Н.Г. предана делу, умело планирует свою деятельность, оформляет и ведет документацию, дисциплинированно выполняет поручения администрации Центра по решению текущих вопросов. Работает в тесном контакте с организациями города: отделом социальной защиты населения администрации Вилючинского городского округа, ММУ «Центральная городская больница», МУП «Ремжилсервис», общественными организациями. Активно участвует в организации досуга и культурных мероприятий, проводимых для граждан обслуживаемых Центром.

За период работы в МУ «КЦСОН» и отделе социальной защиты администрации г. Вилючинска Наталия Георгиевна работает с пожилыми людьми, имеющими тяжелые заболевания, часто прикованными к постели. Контингент обслуживаемых ею людей сложный, и работа с ними требует не только специальных знаний, но и психологической устойчивости. Со своими подопечными у нее достигнута полая психологическая совместимость, создан благоприятный микроклимат в общении с ними. Благодаря ее профессиональным действиям ей удается поднять качество жизни обслуживаемых и сделать их жизнь более полноценной.

За добросовестный труд в сфере социальной защиты населения Камчатской области и в связи с празднованием Дня социального работника, в июне 2006г. Наталия Георгиевна была награждена Почетной грамотой управления труда и социального развития администрации Камчатской области. В апреле 2007г. была награждена Почётной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

Очень часто через средства массовой информации Саранчук Н.Г. выражают слова благодарности, за то тепло и понимание, которое отдает эта милая женщина обслуживаемым гражданам.


Самым опытным сотрудником социальной защиты Вилючинска можно назвать Валентину Анатольевну Тарасову.

Тарасова Валентина Анатольевна работает в муниципальном учреждении «Комплексный центр социального обслуживания населения» с 09 января 2006 года в должности специалиста по социальной работе отделения срочного социального обслуживания, заведующей отделением. Общий трудовой стаж в учреждениях социальной сферы составляет 17 лет 6 месяцев.



Тарасова В.А. является инициатором Школы наставничества, ей с успехом удаётся организовывать профессиональную деятельность молодых специалистов, квалифицированно «вводя» их в профессию. Валентина Анатольевна один из тех сотрудников учреждения, к которому можно обратиться за методической помощью по любому сложному вопросу. Имея достаточный профессиональный опыт и знания по организации социального обслуживания, Валентина Анатольевна качественно, на высоком профессиональном уровне решает самые сложные вопросы, касающиеся оказания социальных услуг населению округа. У неё доброе любящее сердце, не равнодушное к чужой беде, горю, кипучая энергия и преданность своему делу; она активна, инициативна, коммуникабельна, корректна и вежлива; пользуется заслуженным уважением коллег по работе. Высокопрофессиональная работа по всем вопросам социального обслуживания населения позволяет квалифицировать итоги работы Тарасовой В.А. как высокоэффективные.

За трудовые успехи и качественное выполнение своих должностных обязанностей, Валентина Анатольевна Тарасова неоднократно награждалась Почётными грамотами Начальника Управления труда и социального развития администрации Камчатской области, Главы Вилючинского городского округа. В сентябре 2005 г. Тарасова В.А. была награждена Почётной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.




  1. МУ «КЦСОН» сегодня.

«Дом, где согреваются сердца» - так говорят о Вилючинском Комплексном центре, где делается все, чтобы помочь людям не только справиться с трудностями материального порядка, но в первую очередь адаптироваться в наше время, время частых изменений и перемен. Неудивительно, что постоянно увеличивается количество обслуживаемых в Комплексном центре и расширяется перечень и количество предоставляемых услуг.





Основной целью деятельности Центра является формирование инфраструктуры единого социального пространства комплексной социальной помощи гражданам, проживающим на территории Вилючинского городского округа.

Направления деятельности Центра:


  • Мониторинг социальной и демографической ситуации, уровня социально-экономического благополучия граждан Вилючинского городского округа;

  • Дифференцированный учёт граждан, нуждающихся в социальной поддержке, определение необходимых форм помощи и периодичности (постоянно, временно, на разовой основе) её предоставления;

  • Оказание гражданам социальных, психологических, медицинских (доврачебной помощи), бытовых, консультативных и иных услуг при условии соблюдения принципов адресности и преемственности помощи;

  • Оказание помощи гражданам, ставшим жертвами насилия в семье;

  • Привлечение государственных и негосударственных органов, организаций и учреждений, а также общественных организаций и объединений к решению вопросов оказания социальной поддержки населению и координации их деятельности в этом направлении;

  • Внедрение в практику новых форм и методов социального обслуживания в зависимости от характера нуждаемости населения в социальной поддержке и местных социально-экономических условий (тренинги, клубы, семинары, программные мероприятия в рамках реализации социальных проектов).

  • Оказание срочной социальной помощи населению;

  • Обслуживание пожилых граждан и инвалидов на дому;

  • Программная деятельность в рамках реализации социального проекта «Здоровая семья» (по пяти направлениям: работа с семьями, имеющими детей дошкольного возраста; программа коррекции детско-родительских отношений; работа с подростками с целью ориентации на полноценную семейную жизнь; подготовка беременных женщин к родам, уходу за ребёнком первого года жизни).

В муниципальном учреждении «Комплексный центр социального обслуживания населения» в целях реализации данных направлений созданы различные социально-направленные службы, созданы и успешно реализуют программную деятельность клубы общения: клуб для граждан пожилого возраста и инвалидов «Школа серебряного возраста»; клуб общения для семей, имеющих детей с ограниченными возможностями здоровья «Дети как дети»; клуб для семей, имеющих детей в возрасте от 0 до 3-х лет «Карапузики».

Популярной в городском округе стала программа «Будущие родители», целью которой является внедрение механизма поддержки и развитие инновационных методов и форм работы в области формирования здоровой полноценной семьи, практическая реализация одного из направлений проекта «Здоровая семья» по созданию и планированию крепкой молодой семьи, ожидающей рождение ребенка.

2009 год ознаменовался важным событием в профессиональной деятельности Центра - муниципальное учреждение «Комплексный центр социального обслуживания населения» Вилючинского городского округа приняло участие в конкурсе социальных проектов, организованном Фондом поддержки детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, представив СОЦИАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ «ЗДОРОВАЯ СЕМЬЯ». По итогам конкурсного отбора, проект «Здоровая семья» выиграл ГРАНТ в размере 1430 тысяч рублей, которые были направлены на реализацию основной цели проекта: формирование инфраструктуры единого социального пространства комплексной социальной помощи семьям, проживающим на территории Вилючинского городского округа, а также реализация и обеспечение права ребенка на счастливое детство.

Основными практическими выходами проекта стали:



  • создание постоянно функционирующей комплексной системы социальной помощи, построенной на технологии раннего выявления и вмешательства;

  • постоянная коррекционно-реабилитационной работа с семьями в ситуациях раннего кризиса, разработанная и апробированная в ходе выполнения проекта,

  • снижение количества семей «группы риска» и социального сиротства детей;

  • внедрение механизмов поддержки и развития инновационных процессов в совершенствовании социальной политики через программы «Будущие родители», «Школа успешного родительства» в области формирования здоровой, полноценной семьи;

  • снижение роста разводов;

  • повышение рождаемости здорового поколения;

  • предупреждение роста асоциальных семей;

  • укрепление психологического здоровья и психологической грамотности и культуры женщин городского округа.

Реализация вышеперечисленных мероприятий позволило создать единое пространство в Вилючинском городском округе по раннему выявлению семей, находящихся в кризисной (предкризисной) жизненной ситуации, созданы условия для внедрения в Вилючинске инновационной технологии раннего социального вмешательства.

С 2006 г. в МУ «КЦСОН» действует разработанный социальный проект «Начни день с милосердия», в ходе которого осуществляется одноимённая благотворительная постоянно действующая акция. В рамках данной акцией учреждениями, организациями оказывается гуманитарная благотворительная помощь гражданам, попавшим в трудную жизненную ситуацию.

18 декабря 2009 года МУ «КЦСОН» и отделом социальной поддержки и помощи населению Вилючинского городского округа был организован и проведён первый городской конкурс профессионального мастерства «Признание» среди работников учреждений социального обслуживания. Участницы конкурса – специалисты, социальные работники МУ «КЦСОН»: А.Н. Бурховецкая, юрисконсульт, И.В. Журавлёва, методист, С.В. Шарапова, заведующая отделением, Н.А. Смелик и С.В. Бердяева, социальные работники, рассказали о себе, показали своё видение профессии, и, конечно же, блеснули в творческом конкурсе. Среди приглашённых для участия в жюри - И.Э. Койрович, министр социального развития и труда Камчатского края, А.М. Телкова, первый заместитель главы городского округа, А.С. Сова, председатель Думы Вилючинского городского округа, К.В. Сафронова, начальник отдела социальной поддержки и помощи населению Вилючинского городского округа. На первом городском конкурсе присутствовали также руководители учреждений социального обслуживания Петропавловск-Камчатского городского округа. Все присутствующие приглашённые отметили высокий уровень организации мероприятия и подготовки конкурсанток.

Конкурс «Признание» стал значительным событием в культурной жизни Вилючинска. Впервые горожане смогли познакомиться с профессией социального работника, убедиться в значимости и важности этой профессии, ну и, конечно же, Комплексный центр ещё раз уверенно заявил о себе, о своей роли в сохранении социального благополучия.

Анализируя многогранную социальную деятельность, коллектив муниципального учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения» направляет усилия на выполнение социального заказа городского сообщества на сохранение социального равновесия в городском округе, здоровую семью, семейный лад, ответственное родительство, что согласовывается с общероссийскими тенденциями и приоритетами в развитии социальной политики государства. Специалисты Центра убеждены в следующем: «Здоровая семья – гарант развития гармоничной личности и прочности общественного строя». В связи с вышесказанным, на первый план выступает одна из главных задач коллектива - способствовать формированию инфраструктуры единого социального пространства комплексной социальной помощи гражданам, проживающим в городском округе, а также укреплению потенциала семьи, созданию условий для максимально полной реализации семьей ее основных функций.




Муниципальное учреждение «комплексный центр социального обслуживания населения» вилючинского городского округа

Постановлением Администрации Вилючинского городского округа от 12 декабря 2005 года №1359 было утверждено создание муниципального учреждения «Комплексный центр социального обслужив

128.94kb.

26 09 2014
1 стр.


«Общие сведения об учреждении»

Отчёт о результатах деятельности муниципального автономного учреждения города Бузулука «Комплексный Центр социального обслуживания населения» и об использовании закреплённого за ни

76.88kb.

14 10 2014
1 стр.


Схема размещения нестационарных пунктов бытового обслуживания населения на территории городского округа Химки на 2012-2013 гг

В соответствии с пунктом 10 Положения «Об организации деятельности нестационарных пунктов бытового обслуживания населения на территории городского округа Химки Московской области»

58.51kb.

23 09 2014
1 стр.


Принятие решения о предоставлении (об отказе в предоставлении) государственной адресной социальной помощи в виде: социального пособия для возмещения затрат на приобретение подгузников

Государственное учреждение «Территориальный центр социального обслуживания населения Шумилинского района»

56.4kb.

14 12 2014
1 стр.


Выдача справки о предоставлении государственной адресной социальной помощи

Государственное учреждение «Территориальный центр социального обслуживания населения Шумилинского района»

15.42kb.

14 12 2014
1 стр.


Принятие решения о предоставлении (об отказе в предоставлении) государственной адресной социальной помощи в виде: социального пособия на оплату технических средств социальной реабилитации

Государственное учреждение «Территориальный центр социального обслуживания населения Шумилинского района»

53.51kb.

14 12 2014
1 стр.


Конкурса "Серебряный луч"

Центр культуры и досуга г. Михайловска» 9 Муниципальное автономное учреждение культуры киноконцертный театр «Прогресс» Асбестовского городского округа, 10

42.23kb.

09 10 2014
1 стр.


Огку «Поназыревский Комплексный центр социального обслуживания населения» Технология «Социальный патронаж»

Одним из основных направлений работы отделения психолого- педагогической помощи семье и детям- является социальный патронаж

115.72kb.

25 09 2014
1 стр.